Réseau des Femmes chez BPCE

Favoriser et encourager la présence des femmes dans l'entreprise.

Le réseau

L’objectif du réseau Les Elles de la BPCE, fondé en février 2012 par Nicole Etchegoïnberry, Bernadette De Reynal, Josiane Lancelle et Cécile Tricon-Bossard, est de créer un réseau dynamique et avantageux pour aider à promouvoir la présence des femmes dans des postes de direction et de responsabilité au sein du groupe BPCE.

Ses missions

  • Mener des actions de réflexion pour faire progresser la mixité au sein du groupe BPCE
  • Promouvoir les femmes dans l’encadrement ainsi que dans les postes à responsabilités
  • Encourager et soutenir la création de réseaux au sein des entreprises du groupe
  • Organiser le partage d’expériences entre les différents réseaux et ainsi mutualiser les actions
  • Offrir aux femmes cadres du groupe ainsi qu’à leur réseau, un espace d’échanges et de networking actif et inclusif

évènements et actions

  • Petits-déjeuners du directoire permettant à tous les adhérents du réseau d’augmenter sa visibilité auprès des dirigeants.
  • Rencontres entre adhérents et représentants de la gestion des dirigeants de la DRH du groupe.
  • Organisation de comités d’orientation et de coordination durant lesquels les présidentes de réseaux féminins et mixtes ainsi que les ambassadrices n’ayant pas encore de réseau se réunissent.
  • Mise en place de programmes de mentoring. 
  • Blog ouvert à l’externe dans lequel des ressources diverses pouvant aider d’autres femmes et dénoncer les stéréotypes sont disponibles.
  • Newsletter mensuelle.
  • Participation à des tables tondes ou évènements externes par l’intermédiaire des réseaux de province.
  • Membre depuis 2011 de Financi’Elles.
  • Petits-déjeuners du directoire permettant à tous les adhérents du réseau d’augmenter sa visibilité auprès des dirigeants.
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  • Mise en place de programmes de mentoring. 
  • Blog ouvert à l’externe dans lequel des ressources diverses pouvant aider d’autres femmes et dénoncer les stéréotypes sont disponibles.
  • Newsletter mensuelle.
  • Participation à des tables tondes ou évènements externes par l’intermédiaire des réseaux de province.
  • Membre depuis 2011 de Financi’Elles.

50, avenue Pierre-Mendes-France, 75201 Paris cedex 13

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L’Académie Leadership au féminin est un programme conçu pour aider les femmes à renforcer leur leadership et à élargir leur réseau grâce à des formules de coaching adaptées. Ce programme permet aux femmes de se connecter avec d’autres femmes leaders et de développer des compétences décisives pour réussir dans leur carrière.

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