Le programme EVE est né grâce à un petit groupe de femmes chez Danone ayant pris conscience de leur coresponsabilité dans l‘existence du plafond de verre. C’est donc à la demande de Franck Riboud, alors PDG du groupe, que Danone a pris l’initiative dès 2010 d’organiser un séminaire de leadership interentreprises pour les femmes mais aussi les hommes.
Le programme EVE est donc un séminaire de leadership interentreprises conçu sur la base de l’idée que travailler sur soi et se stimuler est la meilleure façon d’améliorer ses performances et de devenir un acteur de transformation. Le motto de ce programme est le suivant: « Oser être soi pour pouvoir agir ».
L’Académie Leadership au féminin est un programme conçu pour aider les femmes à renforcer leur leadership et à élargir leur réseau grâce à des formules de coaching adaptées. Ce programme permet aux femmes de se connecter avec d’autres femmes leaders et de développer des compétences décisives pour réussir dans leur carrière.
L’Académie Leadership au féminin est un programme conçu pour aider les femmes à renforcer leur leadership et à élargir leur réseau grâce à des formules de coaching adaptées. Ce programme permet aux femmes de se connecter avec d’autres femmes leaders et de développer des compétences décisives pour réussir dans leur carrière.
